Guvernul a aprobat joi proiectul de ordonanţă de urgenţă care vizează o serie de majorări salariale pentru angajaţii din învăţământ.
Astfel, pentru învăţământul preuniversitar, în 2024 creşterile vor fi cuprinse între 19,4% şi 20,5%, iar pentru directori şi directori adjuncţi creşterea brută medie totală va fi de peste 36%. Pentru universitar, majorările vor fi cuprinse între 15% şi 21%, în timp ce pentru personalul didactic auxiliar creşterea va fi de 15,5%, iar pentru personalul administrativ de 15%, potrivit Agerpres.
Creșterea salarială va fi de aproximativ 20%
Ministrul Educației, Ligia Deca, a explicat că pentru învățământul preuniversitar, creșterea salarială brută medie totală în 2024 va fi de aproximativ 20%. Pentru debutanții cu studii superioare, creșterea brută medie totală va atinge 19,4%.
Funcțiile didactice de conducere vor beneficia de salarii de bază mai mari decât cele ale cadrelor didactice, calculate cu dirigenție. Directorii și directorii adjuncți vor avea o creștere brută medie totală în 2024 de peste 36%, cu o creștere medie de 30% în ianuarie.
Majorări și Beneficii Adiționale
Deca a detaliat că personalul didactic va beneficia și de majorări suplimentare la salariul de bază, cum ar fi:
Un spor de 10% pentru suprasolicitare neuropsihică, aplicabil întregului personal de predare.
Un spor de 3-20% pentru personalul didactic din medii rurale.
Un spor de 10-25% pentru practică pedagogică.
În învățământul superior, creșterea salarială medie totală pentru personalul didactic de predare va fi de aproximativ 20%. Lectorii vor înregistra cea mai mare creștere, peste 21%, urmați de asistenții universitari, cu o creștere de 20%.
Un profesor debutant cu studii superioare de lungă durată va avea un salariu de bază brut de 6.446 lei în iunie 2024, în creștere de la 5.398 lei în decembrie 2023.
Un director de unitate de învățământ cu gradul I va ajunge la un salariu de bază brut de 12.173 lei în iunie 2024, în creștere de la 8.275 lei în decembrie 2023.
Ligia Deca a mai precizat că personalul didactic de predare din învăţământul preuniversitar beneficiază de creşteri care se calculează la salariul de bază, precum: dirigenţie 10% (de această creştere beneficiază aproximativ 78% din personalul didactic); gradaţie de merit 25% (acordată pentru 16% din totalul personalului didactic), între 7-20% creştere salarială pentru predare simultană (de aceasta beneficiază aproximativ 10% din totalul personalului didactic); 15% pentru învăţământ special (aproximativ 8% din personalul didactic).
"De asemenea, personalul didactic de predare beneficiază de sporuri. De exemplu: 10% spor de suprasolicitare neuropsihică - de care beneficiază întreg personalul de predare; între 3-20% spor de zonă, pentru personalul didactic din mediul rural; între 10-25% spor de practică pedagogică pentru personalul didactic care efectuează timp lucrat în regim de practică pedagogică", a explicat Ligia Deca.
În ce priveşte învăţământul superior, creşterea salarială brută medie totală pentru personalul didactic de predare va fi de aproximativ 20%, din care creşterea medie pentru luna ianuarie va fi de aproximativ 13%.
Cea mai mare creştere se înregistrează pentru lectori - peste 21%, urmaţi de asistenţii universitari, cu o creştere de 20%. Pentru personalul didactic auxiliar, creşterea salarială brută medie totală în 2024 va fi de 15,5%, iar în ianuarie creşterea va fi de aproximativ 10%. Pentru personalul administrativ, creşterea salarială brută medie totală va fi de 15%, din care 9% începând cu luna ianuarie.
"Aceste creşteri se adaugă creşterilor deja realizate în anul 2023, care înseamnă cam 30% pe medie, la nivelul sistemului de învăţământ, ceea ce face ca într-un interval de aproximativ 12 luni calendaristice creşterile pentru personalul din învăţământ să fie, pe medie, peste 50%", a spus Deca.
